Descripción
Proporcionar enseñanza/conferencias y laboratorios en Parasitología Veterinaria.
Participar en la enseñanza de los programas graduados.
Demostrar compromiso con métodos de enseñanza innovadores y con la formación de estudiantes de medicina veterinaria.
Participar en investigaciones financiadas externamente en campos relevantes de interés, incluyendo la colaboración con socios externos y el asesoramiento en investigación a estudiantes.
Cumplir con las políticas, manuales, procedimientos académicos y órdenes ejecutivas que apliquen al profesorado del programa.
Colaborar en el diseño de los laboratorios y las experiencias de aprendizaje en Ciencias Biomédicas.
Cumplir con las acciones establecidas en el plan de licenciamiento y acreditación, de acuerdo con la oferta académica del programa académico.
Participar activamente en comités y organizaciones profesionales, según corresponda.
Requisitos
Doctorado en Medicina Veterinaria (DVM) o equivalente internacional.
Certificación de la Junta o equivalente.
Cinco (5) años de experiencia académica en el ámbito universitario en roles afines.
Experiencia académica en programas de Parasitología Veterinaria y Medicina Veterinaria.
Experiencia demostrada en mentoría de estudiantes.
Demostrar un historial de publicaciones en revistas revisadas por pares.
Historial comprobado en la obtención de financiación externa para la investigación.
Capacidad para trabajar efectivamente con profesores(as), empleados(as) administrativos, estudiantes y la comunidad.
Capacidad para elaborar informes escritos de forma clara y concisa.
Capacidad para expresarse efectivamente, de forma oral y escrita, en inglés.
Dominio de las herramientas tecnológicas de productividad empresarial, así como de las tecnologías de comunicación remota, para respaldar sus funciones y ofrecer servicios de manera presencial y remota.
Requisitos Especiales
.
Beneficios
.
Información de Contacto
Email de Contacto: wecollazo@uagm.edu
Teléfono de Contacto: N/a
Es política del Sistema Universitario Ana G. Méndez no discriminar contra ningún empleado(a) o solicitante de empleo, por motivo de su raza, color, sexo, edad, embarazo, matrimonio, estado civil, vínculo familiar, origen social o nacional, condición social, discapacidad física o mental, orientación sexual, identidad de género, información o condición genética, afiliación política, ideas políticas o religiosas, por motivo de ser víctima o ser percibida como víctima de violencia doméstica, agresión sexual o acecho, por ser militar, exmilitar, servir o haber servido en las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos o por ostentar la condición de veterano(a). Para más información, haz clic aquí.
Patrono con Igualdad de Oportunidades en el Empleo y Acción Afirmativa para mujeres, veteranos(as) y personas con discapacidad.
Invitamos a las mujeres, veteranos(as) y personas con discapacidad a participar del proceso de reclutamiento.